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　　加油员干满3个月升为加油班长，收银员半年后升为收银主管……陕西一家大型石油公司在招聘时承诺了清晰的晋升渠道。公司招聘专员程谦表示，作为服务类行业，加油站工作辛苦、流失率高、招人难留人更难。尽管公司的薪资待遇在业内并不算低，但要想招聘并留住多数年龄在20岁左右的年轻员工，必须要让他们看到光明的发展前景。

因退出外滩地王项目引起复地、SOHO两家纷争，而为全国所知的证大地产近来在上海房地产业界的地位每况愈下，甚至已从主流地产商沦落为二三流中小房企，主力项目也从上海转移到外地。证大集团近年来开展多元化发展战略，一度在一二线城市拿下地王，被业内称为“蛇吞象”。毕竟其实力不足以支撑其在房地产行业内高举高打，所以近两年有关公司为地王所累的消息非常多，运营得也比较吃力。越秀证券分析师李尚伟表示，在低利润率及低毛利率已成行业共识后，类似证大这样的一些中小型企业，在土地稀缺的一线城市很难竞争过大型房企，在不景气的二三线城市很难生存下去。